Externalisation RH administrative pour artisans et TPE à Montpellier
Gestion administrative du personnel, sans paie ni DRH externalisé, adaptée aux petites structures.
Externalisation RH administrative : une solution adaptée aux artisans et TPE
Vous êtes artisan ou dirigeant de TPE à Montpellier et la gestion RH administrative vous prend du temps au quotidien ?
Déclarations, suivi du personnel, documents administratifs, dossiers salariés… ces tâches sont indispensables mais souvent chronophages pour les petites structures.
Chez Gesteo34, nous proposons une externalisation RH administrative pour artisans et TPE, intégrée à une externalisation administrative globale pensée pour les petites structures, sans embauche et sans gestion de la paie ou de DRH externalisé.
L’objectif est simple : vous aider à rester conforme et organisé, tout en vous permettant de vous concentrer sur votre activité.
Nous vous accompagnons sur les tâches RH administratives courantes, avec une organisation claire, souple et adaptée à votre réalité terrain, que ce soit pour des besoins ponctuels ou récurrents.
Chaque accompagnement est défini selon vos obligations, votre effectif et votre fonctionnement interne, sans solution standardisée inutile.
Gestion RH externalisée pour artisans et TPE
La gestion RH externalisée permet aux artisans et dirigeants de TPE de déléguer la gestion administrative du personnel, en complément d’une externalisation de la gestion administrative pour artisans et TPE, sans embauche ni service RH interne.
Gesteo34 vous accompagne dans les démarches RH essentielles : suivi administratif des salariés, documents obligatoires, organisation des dossiers et obligations sociales, selon vos besoins réels.
Une solution souple, humaine et adaptée aux petites structures, pour rester conforme tout en vous concentrant sur votre activité.
Externalisation RH pour artisans et TPE : une solution simple et flexible
Chez Gesteo34, l’externalisation RH est pensée pour les artisans et les petites structures qui souhaitent déléguer l’administratif lié au personnel sans complexité.
Cette solution vous permet de rester organisé et conforme à vos obligations, sans recruter ni gérer un service RH en interne.
Flexibilité réelle
Des missions ponctuelles ou régulières, adaptées à vos besoins réels.
Gain de temps immédiat
Moins d’administratif à gérer, plus de temps pour votre activité.
Gestion RH structurée
Suivi des dossiers du personnel, congés, absences et obligations administratives.
Aucune embauche
Pas de charges salariales, pas de gestion RH interne.
Ce que vous pouvez externaliser en gestion RH avec Gesteo34
Gesteo34 accompagne les artisans et TPE dans la gestion administrative du personnel, sans service RH interne ni complexité inutile.
Les missions peuvent inclure, selon vos besoins :
Chaque mission est définie selon votre organisation, de manière ponctuelle ou récurrente, sans engagement à long terme.
Pourquoi confier votre gestion RH à Gesteo34 ?
Gesteo34 accompagne les artisans et TPE avec une gestion RH externalisée simple, humaine et adaptée aux petites structures.
Un fonctionnement souple, sans embauche
Un suivi administratif clair et organisé
Des outils sécurisés et conformes
Un interlocuteur unique, à votre écoute
Prenez contact avec Gesteo34
Confiez votre gestion RH administrative à un assistant dédié et concentrez-vous sur votre activité.
Gesteo34 accompagne les artisans et TPE avec une externalisation RH simple, sans embauche.
FAQ – Gestion RH externalisée pour artisans et TPE
La gestion RH externalisée consiste à confier l’administratif lié au personnel à un prestataire externe. Chez Gesteo34, cela concerne principalement le suivi des dossiers salariés, les congés, absences, documents obligatoires et formalités d’embauche, sans créer un service RH en interne.
Ce service s’adresse aux artisans, commerçants et TPE qui emploient un ou plusieurs salariés et souhaitent rester organisés et conformes à leurs obligations, sans embauche ni complexité administrative.
Non. La gestion RH externalisée est particulièrement adaptée aux petites structures. Elle permet de déléguer l’administratif RH sans recruter et sans gérer un service interne.
Selon vos besoins : suivi des dossiers salariés, gestion des congés et absences, notes de frais, DPAE et formalités d’embauche, classement et suivi administratif courant. Les missions sont définies sur mesure.
Non. Gesteo34 intervient sur l’administratif RH. La paie et le recrutement restent gérés par votre expert-comptable ou vos partenaires habituels, si besoin en lien avec nous.
Après un premier échange pour comprendre votre situation, nous vous proposons une organisation simple et adaptée à vos besoins réels, sans engagement inutile.
Faire le point sur votre gestion RH
Vous êtes artisan ou dirigeant de TPE et souhaitez déléguer l’administratif lié au personnel ? Décrivez votre situation et vos besoins : Gesteo34 vous répond avec une solution simple, adaptée à votre organisation, sans engagement inutile.
